儲(chǔ)備崗位

學(xué)歷要求

年齡要求

任職要求

工作職責(zé)

技能要求

高級(jí)財(cái)務(wù)管理人才

全日制本科及以上學(xué)歷

45歲以內(nèi)

1、熟知國(guó)家有關(guān)財(cái)稅的政策法規(guī)并具備豐富的財(cái)務(wù)管理知識(shí)，熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)成本分析、財(cái)務(wù)預(yù)算、成本核算、審計(jì)、稅收、融資、兼并、重組等高級(jí)財(cái)務(wù)管理工作；
2、具有5年以上大型國(guó)企或上市公司財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)業(yè)基金設(shè)立和運(yùn)作模式，參與或操作過(guò)企業(yè)上市。

1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法紀(jì)及集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度，在授權(quán)范圍內(nèi)組織制定本單位財(cái)務(wù)管理實(shí)施細(xì)則，組織和規(guī)范本單位財(cái)務(wù)管理工作；
2、落實(shí)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制責(zé)任，對(duì)被委派單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行全過(guò)程財(cái)務(wù)監(jiān)督和控制，對(duì)下屬單位財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行監(jiān)測(cè)；
3、組織開(kāi)展被委派單位財(cái)務(wù)職能建設(shè)，提出財(cái)務(wù)崗位設(shè)置及人員配備方案，并對(duì)其進(jìn)行評(píng)估與考核；
4、管控財(cái)務(wù)指標(biāo)；
5、組織編制資金管控方案，組織實(shí)施大額資金籌集、使用、催收和監(jiān)控工作，負(fù)責(zé)資金集中管理；
6、組織開(kāi)展稅務(wù)管理工作，依法納稅；
7、組織開(kāi)展資產(chǎn)管理工作，提升資產(chǎn)使用效率和效益；
8、組織開(kāi)展商業(yè)保險(xiǎn)管理工作，合理轉(zhuǎn)移企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)；
9、組織開(kāi)展財(cái)務(wù)報(bào)告管理工作，真實(shí)、及時(shí)反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況；
10、組織開(kāi)展成本核算分析和費(fèi)用管控工作，督促有關(guān)部門(mén)降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，提高經(jīng)濟(jì)效益；
11、組織開(kāi)展財(cái)務(wù)管理分析，提出加強(qiáng)和改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理的具體措施，提供決策支持；
12、組織開(kāi)展財(cái)務(wù)信息化建設(shè)工作；
13、組織開(kāi)展財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；
14、組織開(kāi)展財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)工作，負(fù)責(zé)被委派單位及所屬單位財(cái)務(wù)人才的教育培訓(xùn)、考核評(píng)價(jià)和信息檔案管理；
15、參與被委派單位其他重要經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)管理。

中級(jí)會(huì)計(jì)證
注冊(cè)會(huì)計(jì)師
稅務(wù)師
資產(chǎn)評(píng)估師等相關(guān)證書(shū)

儲(chǔ)備崗位

學(xué)歷要求

年齡要求

任職要求

工作職責(zé)

技能要求

高級(jí)融資管理崗

全日制本科及以上學(xué)歷

45歲以內(nèi)

1、具有5年以上國(guó)有企業(yè)融資管理工作經(jīng)歷，其中至少3年集團(tuán)級(jí)（本部）高管崗位或融資管理經(jīng)驗(yàn)；
2、具有5年以上銀行金融顧問(wèn)，2年以上債權(quán)類項(xiàng)目承銷發(fā)行、債權(quán)類融資業(yè)務(wù)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)；
3、對(duì)融資/項(xiàng)目投資/公司收并購(gòu)或資產(chǎn)收并購(gòu)業(yè)務(wù)，具有深厚的政策法規(guī)、專業(yè)理論方面的知識(shí)功底和突出的實(shí)操業(yè)績(jī)；
3、對(duì)集團(tuán)公司資產(chǎn)與負(fù)債的結(jié)構(gòu)性設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)安全與可流動(dòng)性設(shè)計(jì)具有科學(xué)的、前瞻的、穿越周期的戰(zhàn)略規(guī)劃能力；
4、具有多種渠道、多種類型、多種方式成功融資的重要案例，以及豐富深刻的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

1、研究宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境及貨幣金融政策，建立并完善公司資金管理及金融管理制度體系；
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌集團(tuán)資金管理，牽頭組織資金方案策劃、融資方案策劃、審核，并監(jiān)督實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)金融資源的對(duì)接和維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)資金預(yù)算管理，管控現(xiàn)金流；
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)資金集中管理，保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和日常資金需要；
6、負(fù)責(zé)組織資金預(yù)算、資金計(jì)劃管理，對(duì)資金風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行防范；
7、負(fù)責(zé)集團(tuán)現(xiàn)金流預(yù)測(cè)和預(yù)算管理；
8、負(fù)責(zé)集團(tuán)各單位資金集中管理；
9、負(fù)責(zé)集團(tuán)資金分析工作。

基金保險(xiǎn)從業(yè)資格證書(shū)、金融理財(cái)師資格證書(shū)

儲(chǔ)備崗位

學(xué)歷要求

年齡要求

任職要求

工作職責(zé)

技能要求

文旅股份公司總經(jīng)理

全日制本科及以上學(xué)歷

45歲以內(nèi)

1、具有10年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上文旅上市公司、國(guó)內(nèi)知名大型文旅企業(yè)、知名景區(qū)運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人崗位經(jīng)歷，精通景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理、商業(yè)業(yè)態(tài)整合，具有景區(qū)籌開(kāi)、二期再建、新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)等經(jīng)歷，熟悉規(guī)劃、策劃、營(yíng)銷及工程等方面的業(yè)務(wù)。

1、制定和完善公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，督促公司各部門(mén)按照目標(biāo)責(zé)任要求完成具體工作；根據(jù)公司戰(zhàn)略部署制定年度營(yíng)銷工作計(jì)劃并實(shí)施，負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營(yíng)管理工作；
2、負(fù)責(zé)公司旅游品牌及各項(xiàng)目在全國(guó)范圍內(nèi)的營(yíng)銷推廣與品牌建設(shè)工作，培養(yǎng)、指導(dǎo)、督促下屬團(tuán)隊(duì)完成各類目標(biāo)任務(wù)、宣傳推廣等工作方案；
3、維護(hù)工作區(qū)域內(nèi)政府、合作伙伴間的關(guān)系，收集、接洽和拓展與公司發(fā)展相關(guān)的信息資源，處理公眾咨詢，確保各項(xiàng)工作順利開(kāi)展；
4、與公司下屬各景區(qū)、街區(qū)、酒店項(xiàng)目緊密聯(lián)動(dòng)，評(píng)估項(xiàng)目特征與市場(chǎng)需求，結(jié)合公司實(shí)際,精準(zhǔn)開(kāi)展媒體投放與客戶招攬工作；
5、熟悉并掌握國(guó)際、國(guó)內(nèi)旅游行業(yè)的發(fā)展動(dòng)向，能結(jié)合公司自身資源協(xié)助設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)符合市場(chǎng)需求的創(chuàng)新型旅游與度假產(chǎn)品；

6、具有5年以上中大型旅游類企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷領(lǐng)域管理經(jīng)驗(yàn)，善于溝通、思維活躍、不懼困難，熟悉傳統(tǒng)媒介與新媒體業(yè)務(wù)；
7、具有優(yōu)秀的開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)與工作抗壓能力，具備良好的職業(yè)操守與自我管理能力，善于帶領(lǐng)和激勵(lì)下屬共同努力達(dá)成目標(biāo)。

儲(chǔ)備崗位

學(xué)歷要求

年齡要求

任職要求

工作職責(zé)

技能要求

高級(jí)酒店總經(jīng)理

全日制本科及以上學(xué)歷

45歲以內(nèi)

1、從事高端酒店工作8年以上，具有3年以上相關(guān)高層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有度假酒店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、熟悉酒店各部門(mén)服務(wù)及管理流程，有國(guó)內(nèi)知名超大體量酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、善于管理和經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，事業(yè)心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、計(jì)劃、決策和綜合判斷能力。

1、制定財(cái)務(wù)和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并監(jiān)督其執(zhí)行情況，從而確保酒店完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；制定年度預(yù)算和業(yè)務(wù)規(guī)劃，對(duì)提高酒店收益改進(jìn)予以建議，從而確保酒店能夠達(dá)到目標(biāo)；
2、監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量，確保為所有客人提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和無(wú)比的關(guān)懷，這包括及時(shí)對(duì)客人的要求予以回應(yīng)和有效處理客人的投訴等顧客滿意度的問(wèn)題，確保服務(wù)質(zhì)量評(píng)分不斷提升；
3、監(jiān)督銷售計(jì)劃的制定與執(zhí)行以及收益管理工作，從而使?fàn)I業(yè)收入，平均每間客房收入和入住率達(dá)到最高水平。通過(guò)對(duì)市場(chǎng)變化的預(yù)測(cè)和計(jì)劃，最大程度的獲取收入及利潤(rùn)。確保策略性的拓展市場(chǎng)機(jī)會(huì)，以及制定戰(zhàn)略性的銷售方案；
4、通過(guò)確保最有效的利用酒店餐廳空間使酒店最大程度的獲取餐飲收入；
5、通過(guò)利用完備的配套設(shè)施和場(chǎng)地為酒店最大程度的獲取配套收入；
6、建立并維護(hù)地區(qū)公司及當(dāng)?shù)卣押藐P(guān)系，確保在當(dāng)?shù)貥?shù)立起良好的酒店形象；確保用積極的態(tài)度處理品牌事件，在遇到敏感問(wèn)題時(shí)應(yīng)提報(bào)上級(jí)管理部門(mén)。
7、積極拓展渠道提高季節(jié)性產(chǎn)品銷售，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成季節(jié)性產(chǎn)品及全員營(yíng)銷任務(wù)。

景區(qū)運(yùn)營(yíng)高管

全日制本科及以上學(xué)歷

45歲以內(nèi)

1、具有5年以上高層管理經(jīng)驗(yàn)，超過(guò)3年景區(qū)副總及以上管理職位經(jīng)驗(yàn)；
2、懂戰(zhàn)略、善計(jì)劃、精組織，具備領(lǐng)導(dǎo)力、管理能力，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能獨(dú)立全面開(kāi)展景區(qū)管理工作。

1、全面負(fù)責(zé)景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理工作；
2、全面負(fù)責(zé)景區(qū)經(jīng)營(yíng)成本和費(fèi)用的控制，創(chuàng)造景區(qū)良好的經(jīng)濟(jì)效益；
3、制訂項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理工作計(jì)劃并執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)旅游合作項(xiàng)目的市場(chǎng)拓展和推進(jìn)實(shí)際項(xiàng)目的實(shí)施；
5、負(fù)責(zé)景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理技術(shù)體系的梳理和完善。

儲(chǔ)備崗位

學(xué)歷要求

年齡要求

任職要求

工作職責(zé)

技能要求

街區(qū)運(yùn)營(yíng)高管

全日制本科及以上學(xué)歷

45歲以內(nèi)

1、具有5年以上商業(yè)、文旅地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、管理、招商工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有多個(gè)項(xiàng)目策劃、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、運(yùn)營(yíng)全流程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

1、統(tǒng)籌街區(qū)所有招商、運(yùn)營(yíng)、管理工作，為文旅公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、負(fù)責(zé)街區(qū)項(xiàng)目發(fā)展規(guī)劃；商業(yè)市場(chǎng)調(diào)研分析，規(guī)劃制定項(xiàng)目招商定位，商業(yè)短、中、長(zhǎng)期招商計(jì)劃，制訂招商策略并具體落實(shí)；
3、負(fù)責(zé)文旅街區(qū)資源、文旅項(xiàng)目的合作引進(jìn)；
4、負(fù)責(zé)文旅街區(qū)品牌的建立和推廣，領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)推廣及營(yíng)銷策劃工作分解、執(zhí)行招商業(yè)績(jī)目標(biāo)，制定、修訂及實(shí)施相應(yīng)的招商、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃和方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

投后管理崗

全日制本科及以上學(xué)歷

45歲以內(nèi)

1、金融、財(cái)務(wù)、工商管理等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉股權(quán)投資，具備投資管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3、具有良好溝通能力，工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)。

1、根據(jù)公司管理要求對(duì)被投項(xiàng)目公司資金使用、“三重一大”、關(guān)聯(lián)交易等情況進(jìn)行監(jiān)控，定期收集項(xiàng)目公司涉訴涉罰信息、法律訴訟信息、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)信息及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，并進(jìn)行整理、分析、匯報(bào)；
2、通過(guò)公開(kāi)、非公開(kāi)方式對(duì)項(xiàng)目公司的運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行全面的定期跟蹤，按照公司投后管理相關(guān)規(guī)定，定期報(bào)送投后管理報(bào)告、投后管理臺(tái)賬等文件；定期對(duì)在管項(xiàng)目日常現(xiàn)場(chǎng)投后管理工作的合規(guī)性、合法性進(jìn)行例行檢查，定期對(duì)投后管理報(bào)告的質(zhì)量進(jìn)行檢查；
3、與項(xiàng)目公司建立良好的溝通機(jī)制，保證投后管理工作按照公司制度嚴(yán)格執(zhí)行，根據(jù)投資協(xié)議條款的執(zhí)行落實(shí)已投項(xiàng)目的投后管理，督促跟蹤項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)度；
4、定期巡場(chǎng)、監(jiān)控項(xiàng)目重大情況、異常情況，及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，掌握項(xiàng)目公司各項(xiàng)最新情況，發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目公司的風(fēng)險(xiǎn)隱患并及時(shí)提出預(yù)警及處理建議，并定期更新風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)；
5、根據(jù)被投項(xiàng)目實(shí)際運(yùn)行情況，給與被投項(xiàng)目合理化建議；
6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

中級(jí)會(huì)計(jì)證、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師、基金從業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先考慮

儲(chǔ)備崗位

學(xué)歷要求

年齡要求

任職要求

工作職責(zé)

技能要求

元宇宙開(kāi)發(fā)崗

本科及以上學(xué)歷

40歲以內(nèi)

1、有數(shù)字化行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解元宇宙、數(shù)字人等前沿科技知識(shí)；了解宋文化，具有文化資源轉(zhuǎn)換能力；
2、具有元宇宙及數(shù)字人項(xiàng)目策劃、技術(shù)開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目研發(fā)的相關(guān)技術(shù)和知識(shí)儲(chǔ)備；
3、具備其他與該崗位相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)及能力等。

1、組織開(kāi)展元宇宙和數(shù)字人相關(guān)的工作；
2、負(fù)責(zé)開(kāi)展元宇宙及數(shù)字人項(xiàng)目策劃，收集整理元宇宙素材及資料；
3、負(fù)責(zé)元宇宙和數(shù)字人項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及運(yùn)營(yíng)過(guò)程管理，對(duì)公司的元宇宙項(xiàng)目監(jiān)管執(zhí)行落地；
4、負(fù)責(zé)整理元宇宙平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)和發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；
5、負(fù)責(zé)與元宇宙和數(shù)字人制作方進(jìn)行溝通和對(duì)接，對(duì)不合理之處提出修改，及時(shí)反饋需求并執(zhí)行落地等。

劇本娛樂(lè)開(kāi)發(fā)崗

本科及以上學(xué)歷

40歲以內(nèi)

1、具有豐富的想像力和文學(xué)創(chuàng)造性，理解能力強(qiáng)；
2、具備完成劇本娛樂(lè)宣傳營(yíng)銷和項(xiàng)目維護(hù)運(yùn)營(yíng)的相關(guān)工作能力；
3、具有其他與該崗位相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)及能力等。

1、負(fù)責(zé)開(kāi)展劇本娛樂(lè)宣傳營(yíng)銷和項(xiàng)目維護(hù)運(yùn)營(yíng)的相關(guān)工作能力；
2、組織開(kāi)展劇本娛樂(lè)項(xiàng)目，對(duì)故事創(chuàng)意，故事內(nèi)容進(jìn)行把握、收集、整理；
3、組織開(kāi)展項(xiàng)目策劃，提出故事創(chuàng)意，進(jìn)行故事素材的收集，整理；
4、負(fù)責(zé)劇本娛樂(lè)和景區(qū)劇情演藝等新型業(yè)態(tài)的開(kāi)發(fā)及運(yùn)營(yíng)過(guò)程管理；
5、組織劇本策劃及評(píng)審會(huì)議，對(duì)現(xiàn)有故事劇本提出修改思路及意見(jiàn)；
6、負(fù)責(zé)宣傳營(yíng)銷和推廣，劇本運(yùn)營(yíng)平臺(tái)維護(hù)等。